海墾集團舉辦中層管理人員能力提升培訓班

　　10月26日，海墾集團在海南大學國際學術交流中心舉辦中層管理人員能力提升培訓班。集團總部各部門正、副職及各二級企業領導班子正職等共39人參訓，將進行為期8天的“賦能充電”。

　　開班現場。劉家宋 攝

　　海墾集團黨委書記、董事長包洪文作開班動員講話。海墾集團黨委副書記、工會主席邢帆主持開班儀式。海南大學國際商學院院長唐寧玉、副院長童澤林參加開班儀式。

　　包洪文作開班動員。劉家宋 攝

　　包洪文指出，當前，集團上下正深入貫徹落實《關于持續深化海南農墾改革推進農墾高質量發展的若干意見》(以下簡稱《若干意見》)，各項工作紛繁復雜、千頭萬緒、責任重大，需要靠廣大海墾干部一項項落實，這對干部提升能力本領提出了一系列新的要求。然而，海墾干部還依舊存在“政治三力”不足、市場化經營思維不強、資本運作及項目策劃專業度不高、抗風險能力不強、擔當能力不足、創新能力不夠等問題。希望通過此次培訓，提高干部的創新力、經營管理能力和綜合水平，打造一支高素質專業化干部隊伍，切實將學習成果轉化為農墾高質量發展的強大動能，為完成年度各項任務目標、沖刺中國500強企業貢獻力量。

　　包洪文勉勵參訓干部，要珍惜此次難得的學習機會，突出問題導向、實踐導向，堅持學以致用，結合工作實際，特別是要結合《若干意見》，把學習成果轉化為抓好貫徹落實的具體實踐，著力補齊知識弱項、能力短板和經驗盲區，不斷提升深化農墾改革的能力本領，努力形成實質性工作舉措，以實干實績檢驗學習教育成效。要合理安排好工作和學習時間，嚴守學習紀律，做到學有所獲、研有所得，工作學習兩不誤。

　　據悉，本次培訓主題鮮明、內容豐富、形式多樣，將堅持理論、政策、實踐相結合的原則，采用專題講座、研討教學、案例教學、現場教學、互動答疑等方式集中進行。旨在促進集團中層管理人員開拓思路和視野，更新優化經營管理理念，強化市場化意識，推動現代化戰略規劃能力、經營管理能力、領導能力、創新能力和執行力的整體提升。

　　為提升培訓效果，海墾集團特別邀請來自中國人民大學，海南大學國際商學院、法學院，以及同濟大學經濟與管理學院、對外經濟貿易大學國際商學院等知名大學教授“傳經送寶”，圍繞公司治理、戰略定位與品牌打造、國有企業法律風險與防范、領導力實踐等內容進行授課。

　　來源 | 海南農墾報

　　記者 | 林倩 劉家宋 通訊員 高星